Surse și limite
Afirmații care pot fi verificate.
Capabilitățile provin din paginile și documentația oficială Sense consultate la 11 octombrie 2026. Beneficiile operaționale sunt posibilități de testat în pilot.

Documentația consultată
De unde provin capabilitățile.

- Funcții HR de bază ↗
- Documente și semnături ↗
- Integrarea noilor angajați ↗
- Pregătire înainte de prima zi ↗
- Recrutare ↗
- Pontaj și prezență ↗
- Sense Clock și AutoClock ↗
- Dispozitive și Presence Hub ↗
- Sense Presence ↗
- Sense Badge ↗
- Sarcini și activități ↗
- Lucrători izolați ↗
- Sense Automate ↗
- AMI și agenți AI ↗
- Planuri și disponibilitate ↗
- Open API ↗
- Integrări ↗
- Documentația Attendance API ↗
- Documentația Employee Core Data API ↗
- Documentația Calendar Events API ↗
- Note de versiune Sense ↗
- Industrii Sense ↗
- Regulamentul general privind protecția datelor ↗
Cum citești propunerile
Capabilitate, ipoteză și rezultat sunt lucruri diferite.

Capabilitate documentată
Sense prezintă funcția sau ghidul tehnic. Disponibilitatea depinde de plan, dispozitiv și configurație.
Ipoteză operațională
Funcția poate reduce un pas manual sau poate ajuta o decizie. Ipoteza se verifică în compania ta.
Rezultat măsurat
Un rezultat poate fi afirmat numai după măsurare, cu definiții, condiții și sursă. Acest microsite nu promite economii sau rezultate de implementare.
Limite păstrate explicit
Ce nu promitem.

- Compatibilitate universală cu orice HR, ERP sau WMS.
- Expunerea coordonatelor live prin API-ul public de pontaj.
- Calcul salarial românesc nativ sau asistență juridică românească oferită de agenții AI.
- Precizie de localizare, autonomie sau termen de implementare identice în orice locație.
- Siguranță garantată, calitate demonstrată numai prin prezență sau economii procentuale.
- Clienți români, testimoniale ori rezultate care nu au fost confirmate.